实行农民工“五共”管理助推企业高质量发展

实行农民工“五共”管理助推企业高质量发展: 2022-04-12 15:07 来源：中国企业报次阅读; 分享：

　　3月30日，中铁四局合肥四水厂项目部举行2022年度职工大会。在主要由项目管理人员构成的参会人员中，来自农民工的代表李世郁格外引人注目。“中铁四局从不把我们当外人看，不但邀请我参加这么重要的会议，还让我参与对项目工作报告和‘共保合同’的评议工作，而且认真听取我的意见，让我很感动也很温暖！”会后，李世郁动情地说。邀请农民工参加职工大会，打造企业与农民工发展命运共同体，是中铁四局合肥四水厂项目部在“五同”和“五自”基础上开展的农民工“五共”管理的内容，旨在提高农民工主观能动性，助推企业实现高质量发展。（严红）

上一条：上海：依法隔离期间企业应按正常劳动支付员工工资2022-03-28

下一条：关于做好当前疫情防控期间企业劳动用工工作的意见2022-04-12

相关稿件: 天业能源管理公司：发挥党建引领作用助推企业高质量发展 2022-09-14; 企业建起农民工技能素质提升站 2022-10-21; 实施“五大工程”，引领企业高质量发展 2022-03-02; 把握发展趋势创新企业管理加快向高质量发展转变 2021-10-20; 浙江数字化治欠薪 820多万农民工“安薪过年” 2022-01-30

实行农民工“五共”管理 助推企业高质量发展

实行农民工“五共”管理助推企业高质量发展